Gestão de Equipes: Desempenho, Riscos, Responsabilidades, Governança e Inteligência Artificial - Imersão Prática em Ética, Compliance e Gestão de Riscos para Fortalecer a Governança e a Cultura Institucional - Presencial em Florianópolis/SC

·       Capacitar profissionais do setor público na implementação de boas práticas de governança, compliance e integridade, abordando os desafios cotidianos da gestão de pessoas e riscos institucionais.
Com uma metodologia orientada à prática, o curso oferece ferramentas reais para prevenir irregularidades e promover uma administração pública transparente, eficiente e ética.

Em um cenário de crescente cobrança por transparência, ética e eficiência na gestão pública, o domínio das práticas de integridade, governança e compliance tornou-se essencial para líderes e gestores.
Este curso prepara o participante para implementar políticas eficazes de integridade, prevenir irregularidades e estruturar sistemas de governança robustos, integrando controle interno, cultura organizacional e gestão de pessoas.
Com abordagem prática e contemporânea, o treinamento oferece ferramentas para análise de riscos, fortalecimento institucional e tomada de decisão ética, possibilitando que o servidor público atue de forma segura, eficiente e alinhada às normas vigentes.
É uma formação estratégica para quem ocupa cargos de chefia, controle, auditoria ou governança, e deseja aperfeiçoar sua atuação em conformidade com as melhores práticas da administração pública.

• Servidores públicos em cargos de direção e chefia;
• Profissionais de gestão de pessoas, governança e controle interno;
• Consultores e gestores de compliance e riscos;
• Assessores jurídicos e auditores internos;
• Membros de Comissões de Ética e de Processo Disciplinar;
• Líderes e gestores que buscam aplicar na prática os conceitos de integridade, governança e gestão de riscos.

Cargos de Direção e Chefias em Todos os Departamentos: Responsabilidades e Riscos

•             Entendimento das responsabilidades dos cargos de liderança;

•             Riscos associados à gestão de pessoas e como minimizá-los;

•             Principais desafios enfrentados por líderes na administração pública.

Irregularidades, Ilegalidades e Improbidade

•             Identificação e prevenção de atos de improbidade, irregularidades e ilegalidades;

•             Como implementar políticas e práticas para evitar ilegalidades e falhas administrativas.

Cuidados com o Uso de Inteligência Artificial em Análises, Pareceres e Gestão de Equipes

Avaliação de Desempenho e de Resultados

•             Critérios objetivos e subjetivos na avaliação;

•             Ferramentas e práticas para avaliações imparciais.

•             Gestão de Equipes e Desempenho no PGD: Análise crítica 

Integridade, Governança e Compliance

Cultura no Serviço Público: Barreiras ao gestor

Ética e Punições: PAD / TAC (Processos Administrativos Disciplinares)

•             Procedimentos e responsabilidades;

•             Prevenção de assédio moral e sexual na administração pública.

Capacity Treinamento e Aperfeiçoamento Ltda.
CNPJ: 18.133.018/0001-27 | I.E.: 07.643.346/001-63
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📋 Cadastrada no SICAF

 
📞 Informações e Inscrições

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☎️ (61) 3049-3091 | 📱 Whatsapp: (61) 98442-1761
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Metodologia

O curso será desenvolvido de forma presencial e imersiva, com exposição dialogada, debates orientados e oficinas práticas, utilizando modelos e roteiros aplicáveis às rotinas de trabalho.
A abordagem é 100% prática e interativa, permitindo ao participante aplicar imediatamente os conceitos aprendidos em situações reais de gestão, auditoria e controle interno.

Requisitos Técnicos

• Computador ou notebook com acesso à internet estável.
• Navegador Google Chrome ou Microsoft Edge atualizado.
• Fones de ouvido e microfone (recomendado para interações).

Condições Gerais de Contratação

• A inscrição será confirmada mediante o envio da nota de empenho, ordem de serviço, autorização de fornecimento ou comprovante de depósito.
• Cancelamentos poderão ser realizados até 7 (sete) dias úteis antes da data de início do curso. Após esse prazo, será possível apenas a substituição do participante ou a conversão em crédito para turmas futuras.
• Em caso de desistência fora do prazo, não haverá devolução de valores pagos nem cancelamento da nota de empenho.
• A Capacity Treinamentos reserva-se o direito de adiar, reagendar ou substituir palestrantes em casos fortuitos, sem caracterizar infração administrativa ou civil.